Personalführung und -entwicklung

Hinter dem Begriff "Personal" stehen Menschen. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter – mit je eigener Geschichte, spezifischen Kompetenzen, Wünschen und Erwartungen. Als Leiter gilt es Menschen innerhalb einer Organisation, die einen speziellen Auftrag hat, zu führen und ihnen Räume und Gelegenheit zur Entwicklung zu bieten. Dieser Kurs will das Feld der Personalführung und Personalentwicklung sowohl biblisch-theologisch reflektieren, wie auch Konzeptionen, Ansätze und praktische Hilfen erarbeiten. Interkulturelle Perspektiven und Unterschiede in Mitarbeiterführung / Personalentwicklung / Führungskräfteentwicklung werden vorgestellt und anhand von Beispielen und Theorien erklärt.

Dieser Kurs ist in drei Phasen unterteilt:

Phase 1: online (Moodle), 4-6 Wochen vor der Präsenzphase mit ca. 30 Stunden Zeitaufwand.

Phase 2: Präsenz in Korntal (Daten siehe oben) mit ca. 40 Stunden Zeitaufwand (Unterrichtseinheiten und freies Studieren).

Phase 3: online (Moodle), 8 Wochen nach der Präsenzphase mit ca. 80 Stunden Zeitaufwand zur Bearbeitung weiterer Leistungsnachweise.

Eine Stimme zu diesem Kurs:
"Ein sehr hilfreicher Kurs, vor allem für Leute, die schon viel im Bereich der Personalführung unterwegs sind und sich fortbilden wollen."

Peter Westphal

Im Juni 2019 übernahm Peter Westphal die Leitung der AWM in Korntal. Dr. Westphal stammt ursprünglich aus Norddeutschland und verbrachte 30 Jahre mit mehreren Missionsgesellschaften in Asien. Die Fragen, wi ...

mehr

Stefan Lingott

(Dr. phil., Universität Klagenfurt) Studium der Theologie, Soziologie, Psychologie und Kommunikationswissenschaft, Promotion in Organisationsentwicklung. Selbständig als Systemischer Organisationsberater, G ...

Website: http://www.lingott.eu

mehr